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随着我们转向远程和在线学习，推荐十大正规网赌网站多元化和合规办公室的服务将继续提供. 有关提供这些服务的最新情况，请参阅下文:

如果你经历过歧视, 我们鼓励您联系首席多元化官, 戴安娜Cuozzo, at dcuozzo@ccny.城市大学.edu or (212) 650-7330.
如果你有不当性行为的经历或信息, 我们鼓励您联系第九条协调员, 戴安娜Cuozzo, at dcuozzo@ccny.城市大学.edu 或者打(212)650-7330.
如果您对搜索和招聘程序有任何问题或顾虑, 请联系副主任, Tamara Smalling在 tsmalling@ccny.城市大学.edu or (212) 650-7333.
如果你经历过性暴力或基于性别的暴力，并希望与某人秘密交谈，请联系心理咨询师/秘密辩护律师, 苏菲英语, LCSW在 senglish@ccny.城市大学.edu 或(212)650-8905电话咨询. Sophie提供临床服务, 报告方案谘询, 以及推荐给社区组织.

阅读布德罗总统2020年6月1日推荐十大正规网赌网站种族主义的备忘录

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不当性行为政策系列

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使命宣言:

纽约市立学院致力于在其教育项目和活动中实行平等就业和平等机会的政策. 多样性、包容性和无歧视的环境是我们使命的核心.

这是城市学院的政策, 雇佣, 保留, 促进, 为员工提供福利(包括带薪和无薪实习生)，不分种族地招收学生并为他们提供服务, color, 信条, 国家的起源, 种族, 祖先, 宗教, 年龄, 性(包括怀孕), 分娩及相关情况), 性取向, 性别, 性别认同, 婚姻状况, 合作状态, 残疾, 遗传信息, 外国人, 公民身份, 军人或退伍军人身份, 家庭暴力/跟踪/性侵犯的受害者身份, 失业状态, 或任何其他法律禁止根据联邦, 州和市法律.

城市学院的政策是在适当的时候为残疾人士提供合理的住宿, 从事宗教活动的个人, 有怀孕或分娩相关疾病的雇员, 或者是家庭暴力/跟踪/性侵犯的受害者.

本政策还禁止因举报或反对歧视而进行报复, 或者配合歧视投诉的调查.

机会平等和不歧视

纽约城市大学城市学院(CUNY)致力于为所有人提供平等的就业和教育机会，而不考虑种族, color, 宗教, 民族或民族出身, 年龄, 性别, 性取向, 变性人, 残疾, 遗传易感性或带菌者状态, 异化或公民权, 被捕记录, 或婚姻, 军事, 或者老兵身份. 学院社区的任何成员参与歧视或报复社区成员提出歧视指控都违反了这一政策, 投诉歧视, 或参与任何确定是否存在歧视的诉讼.

学院的平等机会政策包含, 是适用的, 联邦法律中规定的不歧视和平权行动义务, 状态, 当地法律包括, 但不限于:第11246号行政命令, 修订的, 1963年的《同工同酬法, 修订的, 1964年民权法案第六章和第七章, 修订的, 1967年的《就业年龄歧视法, 修订的, 1973年复兴法案第503和504条, 修订的, 1972年教育修正案第九条, 修订的, 1990年颁布的《美国残疾人法, 1974年的越战老兵重新调整援助法案, 修订的, 纽约州人权法和纽约市民权法, 以及城市大学董事会的政策.

作为纽约市的一个城市机构，致力于多元化和多样性的概念和价值观, 该学院试图让其劳动力反映出学生群体的多样性, 周边社区, 以及劳动力中合格人才的代表性. 为此目的, 学院的平权行动就业计划(AAP)设计和实施的双重目标是增加所有法律规定的受保护群体的就业机会，并确保他们的才能和技能的有效实现和利用.

根据法律，“受保护群体”被定义为平权行动的目的:黑人(非西班牙裔)/非洲裔美国人, 拉美裔, 亚洲或太平洋岛民, 美国印第安人或阿拉斯加原住民, 女性, 特殊残疾人和越战老兵, 还有残疾人士. 此外, 符合1976年大学校长的授权, 意大利裔美国人也被指定为城市大学平权行动保护类别.

dcuozzo@ccny.城市大学.edu 是学院504和第九条项目的临时首席多元化官吗. 投诉, 推荐十大正规网赌网站适用政策的意见和/或问题, 程序或大学的AAP, 或者普遍的歧视, 应该直接到谢泼德大厅的多元化办公室, 109室A-D, 电话:(212)650-6310.

平权行动计划

按年计算, 该学院编制了一份平权行动计划(AAP)，使用的数据来自城市大学第一种族和性别报告，涉及每年任命的全职员工(不包括替代和访问头衔)。. 下面是该学院的AAP计划:

Ccny 2020年平权行动计划

http://www.ccny.grapevineartglass.net/sites/default/files/2021-11/CCNY%20AAP%202020%20Final.pdf

Ccny 2020意大利裔美国人计划

http://www.ccny.grapevineartglass.net/sites/default/files/2021-11/CCNY%20IAP%202020%20Final.pdf

第九条和性行为不端

保密支援服务

工作坊及活动

如果你有兴趣在你的办公室举办一个预防性别暴力的研讨会, 学生团体, 请与苏菲英语联系, LCSW在 senglish@ccny.城市大学.edu or (212) 650-8905. 如果您想了解第九条政策/程序或平等机会和非歧视政策方面的培训，请联系戴安娜Cuozzo dcuozzo@ccny.城市大学.edu or (212) 650-7330.

点击在这里为即将到来和过去的研讨会/活动.

黑人，种族和民族十大最好的网赌平台市政厅系列

加入BRESI整个9月份的三个市政厅系列活动. 市政厅将以委员会每个小组委员会的最新情况为特色，并将包括对其中一个委员会的调查结果的扩展介绍. 每个市政厅都有现场提问&A, 在此期间，我们将邀请您就活动提出任何问题或提供建议和想法. 您的反馈将有助于告知委员会，因为他们准备向校长办公室提交最终建议. 点击这里了解更多: http://www.grapevineartglass.net/academics/current-initiatives/bresi/

搜寻及招聘程序

城市学院的平权行动政策和实践是大学提供平等就业机会和防止歧视的目标的一部分. 城市学院的这些政策和做法适用于受联邦保护的群体, 其中包括妇女, 残疾人士, 越战老兵, 黑人, 拉美裔人, 亚洲/太平洋岛民, 美国印第安人/阿拉斯加原住民. 除了, 大学和城市学院已将意大利裔美国人指定为受保护群体，这些政策适用于他们[AAO执行的法规]. 为此目的, 该办公室不断审查与平权行动有关的政策和程序, 平等的机会, 和非歧视的. The Office monitors and advises 搜索 committees on 搜索 and screen procedures; and develops and monitors the College's progress and diligence in pursuing goals set forth in the Affirmative Action Plan. 与搜寻程序有关的文件和表格可在位于Convent Avenue 160号的办事处索取, 谢泼德大厅, 109房间或网上. 推荐十大正规网赌网站搜索批准程序的信息可在位于Convent大道160号的人力资源部查询, 谢泼德大厅, 房间50.

招聘和搜索相关文件